东风科技股份有限公司官网,东风科技与东风汽车的关系
东风科技始终坚持不偏离党建服务生产经营的原则。东风科技以经营工作难点为切入点,提高党建与经营工作的融合度,进一步提升党建工作的价值贡献。然而,3月份,COVID-19疫情在上海突然爆发,随后两个多月的封闭管控,对全国汽车产业供需两端都造成了严重影响。总部及多家子公司位于上海的东风科技遭受了巨大冲击。
据统计,通过开展一系列党员主题实践活动,截至9月,东风科技所属各单位共启动项目612个,在职党支部覆盖率100%。累计完成项目268个,累计创造经济效益2700万元以上。全面复工后,临时党支部灵活组织生产,通过提高多岗位员工技能,突破能源瓶颈;通过党员示范,带领员工加班加点夺取生产,确保订单100%交付,荣获东风康明斯抗疫协作供应商荣誉称号。
1、东风科技最新消息今天
上个月以来,在东风科技的重要活动和宣传报道中,充满科技感、充满亲和力的东晓客形象备受关注。 3月22日,东风大家庭一年一度的盛会————名员工接力赛在湖北十堰拉开帷幕。长跑结束后,东风技术队成员卢伟伟在接受采访时说道。我们为东风科技的荣誉而奋斗,也将这种战斗力和凝聚力带入到工作中。
2、东风科技股票最新信息
为打造上市公司规范高效总部,东风科技上半年大力推进总部组织架构优化和员工职级改革。 —— 分支机构由10家增至18家的同时,对原有的6个部门、2个室、1个中心进行了精简和优化。下设5个部门、1个办公室、1个中心,各部门的工作职能进一步调整和优化;实行职级管理制度,取消部门设置,按业务属性设置专业岗位。这些重点项目目标的实现,是东风科技战略发展和规划布局顺利实施的基本保障。我们必须全力以赴。
3、东风科技股票股吧
希望在东风公司总部和各整车技术中心的协同支持下,将东风科技研究院打造成东风公司零部件研发的骨干力量。 2月25日,东风技术总部组织架构优化正式实施,部门职能迅速调整到位; 2月24日,员工职级改革顺利实施。
4、东风科技和东风汽车什么关系
为挽回疫情造成的损失,东风科技党员干部主动出击,减轻疫情影响,把危机转化为前进的动力。他们积极开展彰显身份、许诺承诺的活动,成为党员兑现承诺的榜样。广大党员积极响应,在职党员的承诺得到落实。 243个项目,参与率100%;双创项目110个。
今年,东风科技所属各单位推进员工降成本技能提升等各类课题,重点探索制造、质量、研发等多个领域的盈利能力提升课题以及盈亏等课题。增加销售收入、降低实物成本以及强化目标。管理和过程控制,以实效进一步彰显党建工作价值。本次接力赛中,首次参赛的东风科技队格外引人注目。该团队由东风科技所属6个单位的员工组成。经过努力,取得了较好的排名。这是东风科技今年攻坚克难、党员带头主题实践活动的一个缩影。